30 秒先看重點
先把一週照顧工作全部寫出來,再分配人。現場照顧、就醫聯絡、採買、費用、夜間備援與主要照顧者休息,要各有負責人與替補。
一週分工表
- 現場照顧:備餐、清潔、翻身、陪走、管路用品補充。
- 醫療聯絡:預約、回診陪同、整理問題、更新用藥清單。
- 行政費用:請假、收據、長照申請、輔具租借與交通。
- 遠距工作:網購物資、聯絡醫院、整理紀錄、固定打電話陪伴。
- 備援:主要照顧者生病、臨時加班或需要休息時,由誰接手。
每個任務寫四項
寫清楚做什麼、什麼時間做、主要負責人、無法完成時通知誰。不要只寫有空的人幫忙。可以改成每週三晚間由二女兒補尿布與管灌用品,週二前由主要照顧者傳清單;無法送達時由大兒子改用宅配。
二十分鐘家庭會議
先檢查未來七天新增的回診、洗澡、夜間照顧與用品。再看是否有人連續多天沒有可離開的時段。最後只決定下週的工作與備援,不必一次處理所有家庭衝突。
何時開始問外部資源
主要照顧者已無法正常睡眠、看診、工作,或家中出現無人能完成的移位、洗澡、管路與夜間照顧時,就可以撥 1966 或詢問當地長期照顧管理中心。
資料來源
沐陽健康編輯部整理
護理師審閱
本文提供一般健康與照護資訊,不取代個別醫療或照護評估。
